为贯彻落实“创响江苏”春风行动相关工作要求,强化职业技能培训,分类施策,开展就业技能培训、岗前培训、岗位技能提升培训和创业培训,促进我区重点群体就业创业和技能人才队伍建设,2月8日下午,区人社局召开了全区技能人才队伍建设暨职业技能培训工作会议。全区“职业技能等级认定试点企业”单位和社会定点培训机构相关负责人共70余人参加了本次会议。
会上,区人社局人才开发科、区就业中心培训管理科等相关科室负责人围绕职业技能定点培训机构管理要求、技能培训与技能考试、创业培训等方面相关要求进行了政策宣讲和解答。区就业中心主任冯建波针对2022年上级审计部门关于技能培训、技能鉴定考试方面的反馈问题进行了剖析,并提出了新的工作要求。
区人社局副局长王洪俊、区就业中心主任冯建波为2022年我区新增的8家“技能等级认定试点企业”单位进行了授牌,蜂巢能源、海目星、厚生新能源、飞荣达等重点企业位列其中。
今年是常州市冲刺“GDP万亿之城”关键之年,金坛区人社部门将坚决贯彻落实区委区政府决策部署,加大职业技能培训,推动企业职工技能水平提升,为推动“两湖”创新区和新能源之都建设、深入推进“五大行动”提供技能人才支撑。